hero
Becsült olvasási idő: 1 perc
Dánia: boldog munkavállalók, nulla túlóra, és még a főnök is bízik bennük?

A dánoknak bejött a munka-magánélet egyensúly, miközben mások még mindig a túlórákban látják a sikert. Az amerikaiak és a britek már őket másolják, hiszen megunták a stresszes munkanapokat.

Nem a túlóra a siker kulcsa

Ha van hely a világon, ahol tényleg jó dolgozni, az Dánia lehet, legalábbis erről számolt be a BBC. A főnökök nem leskelődnek az ember háta mögött, nem kell bent ücsörögni 8 órát csak a látszat kedvéért, és ha valaki előbb lelép, nem gyanús, hanem kész van a melóval.

Az Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) szerint a dánok mindössze 1,1 százaléka dolgozik heti 50 óránál többet, miközben például a brit arány ennek tízszerese. Nem csoda, hogy Meik Wiking, a Boldogságkutató Intézet igazgatója szerint a dánok tényleg boldogok a munkahelyükön. Annyira, hogy 

60 százalékuk akkor is bejárna dolgozni, ha megnyerné a lottót.

Rugalmasság és bizalom – így működik a dán csoda

De vajon mi lehet a boldog munkavállaók titka? Öt hét fizetett szabadság, hat hónap apaszabadság, rugalmas munkaidő, és egy olyan munkahelyi kultúra, ami nem a látszatról, hanem az eredményről szól. Dániában a hétvége tényleg pihenésről szól.

Koppenhágában a Tivoli vidámparkban például minden dolgozó felelős három méternyi területért: ha ott van szemét, felszedi, ha kérdése van valakinek, arra készséggel válaszol.

A BBC szerint a dán szervezetek nem csak akkor kedvesek, amikor szükségük van a munkavállalóra, hiszen elbocsátás esetén is komoly pénzügyi kompenzáció jár. Nem véletlen, hogy a világ egyre több országa kezdi másolni ezt a modellt.

(Borítókép: Unsplash/Windows)