Korrupció, csalás, mulasztás – avagy így léphetünk fel a munkahelyi visszaélések ellen
Miért szükséges a „whistleblowing”, vagyis a visszaélés-bejelentés szabályozása?
A közös sörözésen túl: a csapatépítés mikéntjei egy szervezetfejlesztő szemével
A te csapatodnak melyikre van épp szüksége?
Így könnyítheted munkáltatóként adminisztrációs terheid
A NAUJOB szoftvertermék teljesen kiváltja a papíralapú adminisztrációt. (x)
Stresszinterjú: tanulságos próbatétel vagy a pszichoterror eszköze?
Egy megosztó interjútechnika egy pszichológus szemüvegén keresztül.
Itt a megoldás a KKV szektor tűz- és munkavédelmi hiányosságaira
Alulszervezett munkavédelmi oktatásra digitális választ adna egy magyar startup, ráadásul most díjmentesen. (x)
Miért nehezebb kékgalléros munkavállalót találni?
A fizikai munkaerő megnyerésének és megtartásának praktikái. (x)
Mit tehetünk a céges adatok biztonsága érdekében?
Napi szinten milliós nagyságrendben vesztenek adatot a vállalkozások.
Online Tréning, mi lesz Veled? – A legújabb tapasztalatok és a jövő trendjei
A Valoro Consulting felmérte partnerei tapasztalatait. (x)
Team coaching, a szervezetfejlesztés varázspálcája
A teamcoaching egy remek fejlesztési eszköz csapatok számára.
Hogyan vágjunk neki az álláskeresésnek?
Avagy így ne utáld meg az egészet! Kormos Lilla karrier coach jó tanácsai.
A robotok térhódítása vajon a feje tetejére állítja a munkaerőpiacot?
Így hat a robotika a munkaerőpiacra.
Így védekezhetsz az energiavámpír kollégák ellen!
Hogyan akadályozhatjuk meg, hogy egy vérszívó áldozatává váljunk?
Tényleg fontos a próbafeladat a kiválasztási folyamatban?
Érvek és ellenérvek a próbamunkával kapcsolatban.
