A digitalizációval olyan új csatornák nyíltak meg a szervezetek számára, amelyek válaszolnak a fenti kihívásokra. A digital signage jelentheti erre – az online csatornákon kívül - az egyik legjelentősebb és leghatékonyabb belső kommunikációs megoldást. Ma már nehezen elképzelhetó olyan vállalat, ahol ne fordítanának kiemelt figyelmet arra, hogy mindenhol ugyanazok a központilag megfogalmazott üzenetek jelenjenek meg az employer branding kapcsán. Az erős munkáltatói márka hosszú távon kifizetődik, hiszen a vállalat saját munkavállalói válnak a legerősebb szószólóvá. A komplex egész működtetéséhez vagy a munkavállalók támogatásához már nem elég az egyszeri képzés és információ átadás. A hatékony tájékoztatás elengedhetetlen alkotóeleme a mindig változó, mindig frissülő szaktudásnak, melyre a vállalati működés minden területén szükség van.
Miközben a szervezetek versenyt futnak az idővel a sikerességért, a hatékonyságért és a munkavállalókért folytatott harcban, az egyre nagyobbra növekvő digitális mátrix nagyobb feladatot ró a rendszert üzemeltető és használó munkavállalókra is. A munkahelyi digital signage jelenleg már nem csak az irodán belüli kommunikációban tölthet be kulcs szerepet, hanem megfelelő médiummá vált egy vállalat összes létesítményében a munkatársak elérésére, tájékoztatására. Nem elég – néhány esetben – kifejezetten nehéz és lassú a fizikai dolgozók felé indított információ átadás, amire ugyanakkor óriási szükség van a vállalati környezetben.
Azért kezdtünk bele a Brightly Digital Signage System (BDSS) szoftver fejlesztési projektjébe és a legkülönbözőbb felhasználási területek számára egyedi megoldások fejlesztésébe, mert úgy gondoltuk, hogy a vállalati kommunikáció digitalizálása túl kell mutasson a belső emailezésen. Minden vállalatnak létfontosságú, hogy biztosan elérje az összes munkavállalóját azonnali digitális csatornákon.
Hogyan segíti a BDSS a MUNKATÁRSAK ELÉRÉSÉT?
1. Magasabb munkahatékonyság
A kijelzőkön keresztül megjeleníthető naprakész céges adatok vagy KPI-k. A gyártási munkafolyamatok közlése pedig lehetővé teszi a folyamatos monitorozást és mérést, amely segíti a hibák számának csökkenését és ezáltal a hatékonyságot.
2. Elkötelezett munkatársak
A digital signage lehetőséget nyújt a munkáltatóknak, hogy motiválják és tájékoztassák a munkavállalóikat az egész létesítmény területén. A munkatársak elismerése és bevonása a vállalat életében növeli az összetartást és a céges híradások segítenek egy élhető munkakörnyezet kialakításában.
3. Támogatás
A szervezetek az elhelyezett kijelzőkön keresztül közvetíthetnek személyre, munkakörre szabott tippeket, iránymutatásokat és profi tartalmakat a munkatársaik számára.
4. Jobb vállalati belső kommunikáció
A fizikai munkakörnyezetben a gördülékeny céges információ-áramlás sokkal nehezebben kivitelezhető. A legtöbb munkavállaló – akik nem rendelkeznek szervezeti email címmel – elérése bonyolult és nehézkes. Sok esetben ezek az emberek kizárólag a személyes tájékoztatás által jutnak hozzá a számukra létfontosságú tudáshoz. A vállalati hírek, események és belső hirdetmények közlésére a fizikai munkatársak számára a munkahelyi digital signage a kézenfekvő megoldás.
5. Egységes céges üzenetek
Fontos, hogy minden csatornán a munktársak ugyanazokkal az üzenetekkel találkozzanak. Ez segíti a konzisztens tájékoztatást – minden üzemegységben, irodában vagy telephelyen, amely manapság elengedhetetlen a vállalatok számára. A Brightly Digital Signage System segíti az üzenetek áttekinthetőségét, időzítését és menedzselését az egész szervezeti infrastruktúrán belül.
Miért a BDSS?
A hosszú évek során megszerzett kreatív és belső kommunikációs tapasztalatainkat használtuk fel egy olyan rendszer létrehozásában, amely segít a vállalati employer branding és belső kommunikáció digitalizációjában. A Brightly Digital Signage System az egyik oldalról felgyorsítja a kommunikációs folyamatokat, rendszerszinten segít a támogató, kreatív, motiváló valamint edukációs üzenetek célba juttatásában. A másik oldalról támogatja a hosszú távú fenntarthatóságot, hiszen jelentősen csökkenti a papír felhasználást és ezzel együtt a hulladék termelést is visszaszorítja, miközben a modern kijelzők áramfelvétele egészen alacsony, így alkalmazásukkal a költséghatékonyság is javul, segítségével a kommunikáció központilag gyorsan és áttekinthető módon jelenik meg a több lokációban található vállalati digitális kijelzőkön. Vagyis a megfelelő információ és tartalom eléri az összes munkavállalót!
(x)
