Rovatok

Közösségi média

HÍRLEVÉL
Empátia, elhivatottság és stratégia – női vezetők a logisztikai szektorban

Empátia, elhivatottság és stratégia – női vezetők a logisztikai szektorban

Balogh Ágotával és Varga Dorottyával beszélgettünk.

„Nemcsak egy jó út van vagy egy jó megoldás, hanem több, ezért érdemes nyitottnak lenni” – HR Light Berkes Áronnal

„Nemcsak egy jó út van vagy egy jó megoldás, hanem több, ezért érdemes nyitottnak lenni” – HR Light Berkes Áronnal

Polgár Péter: Most értem el oda, ahová mindig is vágytam

Polgár Péter: Most értem el oda, ahová mindig is vágytam

Pályafutásom története című rovatunk újabb interjúalanyával beszélgettünk.

„Az értékrendben nem szabad kompromisszumot kötni, minden más tanítható” – HR Light Muczán Krisztinával

„Az értékrendben nem szabad kompromisszumot kötni, minden más tanítható” – HR Light Muczán Krisztinával

„A humorérzékem a legfontosabb erőforrásom” – HR Light Szüle Máriával

„A humorérzékem a legfontosabb erőforrásom” – HR Light Szüle Máriával

Az AI-alapú vezetőfejlesztés demokratizálja a vezetői támogatást – interjú Friedl Zsuzsannával

Az AI-alapú vezetőfejlesztés demokratizálja a vezetői támogatást – interjú Friedl Zsuzsannával

„A legjobb tervet is el kell tudni engedni, ha megváltoznak a körülmények” – HR Light Mihók Krisztinával

„A legjobb tervet is el kell tudni engedni, ha megváltoznak a körülmények” – HR Light Mihók Krisztinával