A HR innováció kategóriába olyan újító digitális és analóg megoldásokat várunk, amelyek alapvetően változtattak a vállalat HR-kommunikációján és érdemben befolyásolták a cég belső kommunikációs megoldásait, munkafolyamatait.
A munkavállalók felé irányuló kommunikációs megoldások kategóriába pályázhatóak például az adott cég belső kiadványai, vállalati eseményei, talent management/mentoring megoldások, változásmenedzsment belső kiadványai, motivációs és juttatási rendszer, valamint hatékonyságnövelő megoldások kommunikációja, legergonómikusabb iroda, a legkreatívabb csapatépítés, teljesítményértékelő rendszer vagy egyéb, ezen kategóriákba nem besorolható HR kommunikációs kampány.
A partnerek és leendő munkavállalók felé irányuló kommunikációs megoldások kategóriába nevezhetőek toborzási megoldások, CSR tevékenység dolgozói bevonással, külső employer branding kampány, legtalálóbb kampány az Y és Z generáció számára, valamint egyéb, ezen kategóriákba nem besorolható HR kampányok.
A Sokszínűség díj kategóriába a fenti három főkategóriába tartozó bármilyen kezdeményezést lehet nevezni, melyek a társadalmi sokszínűséget segítették elő. A kiírók célja, hogy ösztönözzék a kommunikációs és a hr szakma szereplőit az ilyen ügyek mellett való kiállás fontosságára. A kategória támogatója a Nyitottak Vagyunk kezdeményezés.
Az év HR innovációs megoldásának támogatója a Games for Business, az év munkavállalók felé irányuló - egyéb - kommunikációs megoldásának támogatója az L-Soft, a verseny győztese pedig egy FLIGBY vezetőfejlesztő élménnyel lesz gazdagabb.
A HRKOMM Award I. (kivéve 2., 7., 10., és 11. kategóriák) és II. főkategória nyertesei (arany, ezüst, bronz) és shortlistesei pontszerzők a Kreatív Pr Toplistán.
A verseny nevezési határideje augusztus 31.
A verseny zsűrijének tagjai:
Balaton Anita, Café PR, ügyvezető
Bede Márta, Well PR, ügyvezető
Bőhm Kornél, Spindoc, alapító
Gábor Fanni, Hrpwr, Üzlet & Pszichológia, főszerkesztő
Gellai Imre, Magyar Telekom, HR megoldások igazgató
Kreiter Éva, Dreher Sörgyárak, HR igazgató
Nagy-Józsa Dorottya, Y2Y Business Coaching, alapító
Vándor Ágnes, PPH Media, ügyvezető
Verő Barbara, Nestlé, HR igazgató
Zsűrielnök: Horváth-Magyary Nóra, K&H Csoport, Kommunikációs vezető
További zsűritagok felkérés alatt.
A versenyről minden információ megtalálható annak microsite-ján, amely ide vagy a képre kattintva érhető el!
