hrpwr.hu
Becsült olvasási idő: 4 perc
Átadták a #Mutimitdolgozol országos pályázat díjait

#Mutiholdolgozol névvel országos kezdeményezést indít a BT (British Telecommunications) és a Három Királyfi, Három Királylány Mozgalom, jelentette be Szabó Zoltán, a cég ügyvezető igazgatója a #Mutimitdolgozol országos általános iskolai pályázat díjátadóján. Az április 18-ra tervezett kezdeményezés célja, hogy a munkaadók körében kerüljön előtérbe a családbarát mentalitás, mely a BT üzleti filozófiájának egyik alappillére. A #Mutimitdolgozol verseny célja az volt, hogy a gyerekek megmutassák, miért büszkék a szüleikre, és néznek fel rájuk a munkájuk miatt.  A díjazottak a szakmai elismerés mellett osztályuknak több százezer forint értékű sport ajándékutalványt nyertek.

Lezajlott a #Mutimitdolgozol országos általános iskolai pályázat díjátadó ünnepsége. A BT 2018 őszén első alkalommal hirdette ki a pályázatot alsó tagozatos általános iskolások részére. A verseny céljául azt tűzték ki, hogy a gyerekek legyenek büszkék a szüleikre, és nézzenek fel rájuk a munkájuk miatt is. A pályázat azért született, hogy segítségével hangsúlyt kapjon a családbarát felfogás fontossága, melyet a BT munkáltatóként és Családbarát Mentor vállalatként is elsődleges célnak tart. A pályázatra összesen 121 érvényes alkotás érkezett, ezek közül választotta ki a szakmai zsűri a három legjobb alkotást. A fődíjasok mellett a keddi díjátadón elismerésben részesítették a legjobb 12 pályázót, valamint a közönségdíjas pályaművet is az esemény keretein belül díjazták.

Az eseményen jelen volt Novák Katalin, az EMMI Család- és Ifjúságügyért felelős államtitkára, valamint Ujvári Enikő, a Három Királyfi, Három Királylány Mozgalom alelnöke.

A #Mutimitdolgozol pályázaton az általános iskola alsó tagozatos diákjai indulhattak egyénileg vagy csoportosan. Az indulóknak be kellett mutatniuk, hogy mivel foglalkoznak a szüleik, és miért büszkék a munkájukra. A diákok bármilyen műfajjal nevezhettek. Készíthettek videót, fényképet, animációt, rajzot vagy festményt, de írhattak szöveget vagy akár drámát is. A 2018. november 19. és 2019. január 14. között zajló versenyre 121 darab érvényes alkotás érkezett az ország számos általános iskolájából. A legjobb alkotásokat 4 főből álló szakmai zsűri választotta ki.

A szakmai zsűri döntése alapján a békéscsabai Lischka Csenge nyerte az első helyezést és ezzel együtt az osztályának a díjjal járó több százezer forint értékű ajándékutalványt.

A nyertes videopályázat:



Második helyezett a székesfehérvári Szűcs Bálint és Péterfalvi Zsombor, harmadik pedig a kerepesi Krolikowski Lilian lett.

Második helyezett:


Harmadik helyezett:

A közönségdíjas műre a közösségi médiában lehetett szavazni. Összesen több mint 8000 szavazat érkezett a pályaművekre a verseny során, melyet a debreceni Matolcsi Tímea nyert 1008 szavazattal. Különdíjat kapott a Legjobb Rajz kategóriában Kóra Fruzsina, a Legjobb Szöveg kategóriában Hunyadi Mátyás Mózes és díjazták a felkészítő tanárokat is. A Legaktívabb Tanár díjat a debreceni Béres Ilona Edit kapta. A Három Királyfi, Háromy Királylány Mozgalom különdíját a Kőszegi Béri Balog Ádám Általános Iskola 3/B osztálya kapta.

A pályázatok elérhetőek a verseny honlapján és Facebook-oldalán.

Szabó Zoltán, a BT ügyvezető igazgatója a díjátandón bejelentette, hogy #Mutiholdolgozol névvel országos kezdeményezést indít a BT (British Telecommunications) és a Három Királyfi, Három Királylány Mozgalom. „A „#Mutiholdolgozol” kezdeményezés lényege, hogy legyen minden évben egy olyan nap, mikor kollégáink a gyerekeikkel közösen tölthetnek el egy napot a munkahelyükön. Így a gyerekek jobban megismerhetik szüleik munkáját, és büszkék lehetnek rájuk emiatt is. Szeretnénk, hogy minél több vállalat csatlakozzon ehhez a különleges naphoz április 18-án. Nekünk családbarát mentorszervezetként is fontos küldetésünk, hogy élére álljunk minden olyan ügynek, ami ezt a mentalitást erősíti a munkáltatók körében. A #Mutimitdolgozol pályázattal is igyekeztünk felhívni a figyelmet erre a felfogásra. Nagyon örülünk annak, hogy ilyen magas számban érkeztek be hozzánk egyedi, kreatív és minőségi alkotások az ország számos általános iskolájából. A legbüszkébbek pedig arra vagyunk, hogy a verseny hihetetlen mértékben mozgósította az iskolákat, a pedagógusokat és a helyi közösségeket is."

Dr. Beneda Attila, család- és népesedéspolitikáért felelős helyettes államtitkára elmondta: „Örülünk minden olyan kezdeményezésnek, ahol a családbarát szemlélet megjelenik, hiszen jelenleg is a Családbarát Magyarországért dolgozunk. Az elmúlt évek tapasztalatai azt mutatják, hogy az a munkahelyi közösség családbarát, ahol a vezetőségben elkötelezettek az emberbarát szervezeti kultúra megteremtése mellett, továbbá megjelenik a stratégiai gondolkodás és a proaktív, a problémákat megelőző tervezés a szervezeti kultúra építésében. Ma már versenyképességi tényező az, ha egy cég családbarát módon, rugalmasan tud működni, és odafigyel arra is, milyen igényei vannak a dolgozóknak.

Ujvári Enikő, a Három Királyfi, Három Királylány Mozgalom alelnöke elmondta:

„Az idén 10 éves Három Királyfi, Három Királylány Mozgalom a családokért, a vágyott gyermekekért dolgozva kezdetektől hisz a közösségekben, az együttműködés erejében. Büszkék vagyunk Családbarát Vállalat Mentor Szervezeteinkre, közöttük a BT-re, akik a jelen pályázattal is a munka és családi élet harmóniájára és a munkáltatók, munkavállalók, édesapák és édesanyák közös felelősségére irányították rá a gyermekek és felnőttek figyelmét. Következő közös felhívásunk egyszerre mozgósítás és egyúttal egy családbarát jógyakorlat megmutatása, hiszen az iskolai tavaszi szünet elejére időzített #Mutiholdolgozol nap egyszerre építi a csatlakozó vállalatok szervezeti kultúráját és segít a dolgozó szülők gyermekelhelyezési gondjain.”

(A borítóképen a különdíjas Legjobb Rajz egy részlete látható, Kóra Fruzsina munkája.)