Véget ért a bérrobbanás a hazai IT-szektorban
A következő verseny már nem a fizetésekről szól egy friss kutatás szerint.
Megéri ma az AI-szektorban elhelyezkedni?
A technológia ígérete önmagában még nem jelent pénzügyi stabilitást.
Te AI-ready vagy? Last call július 22-i online workshopunkra!
Ismerd meg a workshop előadóit.
„Az autonóm ágensek fő korlátja jelenleg az, ahogyan a fizikai világgal kapcsolatba lépnek”
Interjú Federico Tombarival, a Google zürichi kutatási igazgatójával.
Az AI miatt egyre nehezebb pályakezdőként elhelyezkedni az IT-szektorban
Új kihívásokkal néznek szembe a fiatal szakemberek.
Minden 5. magyar ismer valakit, aki az AI miatt veszítette el az állását
Közben a férfiak jóval nagyobb előnyt kovácsolnak az AI-ból, mint a nők.
AI a HR-ben workshop: Hol tartunk 2026 nyarán?
Hogyan lehet a pilotokból mérhető üzleti és HR-eredmény? Július 22-én erre keressük a választ.
Milyen kompetenciákra van szükségük a HR-szakembereknek az AI-korában?
Prompton túl: Kertész Lilla pszichológus írása
Hogyan számolhatja fel az AI a szervezetben lévő információs káoszt?
Operatív problémának tűnhet, valójában komoly üzleti kockázat.
A Z generáció közel fele szerint a mesterséges intelligencia befolyásolja a karrierjét
Egyre nagyobb a portfóliókarrier térnyerése.
Mi történik, ha az AI rasszista, szexista, vagy egyszerűen „csak” elfogult?
Az algoritmus rossz minták tükre is lehet.
Dávid-Barrett Tamás: Az emberi kreativitás felértékelődik, minden mást megold az AI
A versenyképesség az emberi készségek fejlesztésén múlik.
Nem a 45 év feletti magyar dolgozók félnek az AI-tól
The Seniors kutatás: a hazai vállalatok hagyják cserben a 45 feletti munkavállalókat.
Így formálja a digitális világ a gyerekek biztonságát
Milyen szerepet játszanak a népszerű AI chatbotok a fiatalok mindennapjaiban?
