Mogyoróssy Ágnes cikke.

A megújulással mindig valamilyen pozitív változást akarunk létrehozni, hogy hatékonyabbak legyünk és győztesen kerüljünk ki a céljainkkal és az álmainkkal folytatott csatáinkban. Hogyan csináljuk másképpen, mint eddig?

Óvatos optimizmus jellemzi a cégeket a K&H kkv bizalmi indexe szerint.

Csokorba szedtük a 2022-es év indítására vonatkozó teendők listáját.

A stressz trendi. Divattá vált stresszesnek és feszültnek lenni. Komoly képpel le-föl rohangálni, telefonálgatni, intézkedni, dudálni a másikra, csóválni a fejünket a másik tehetetlenségén és hibáin. Nincs idő semmire, sietni kell, meg kell oldani, nyomni kell a dolgokat. Szlávik Krisztina ACC Coach & Akkreditált Motivációs Térkép tanácsadó gondolatai következnek.