Agilis recruitment – a toborzás új korszaka

Agilis recruitment – a toborzás új korszaka

Elkészült Magyarország első agilis toborzással foglalkozó útmutatója, ami az agilis munkaszervezés iránt érdeklődőknek ad betekintést a keretrendszer alapjairól, és hasznos tanácsokat ad ahhoz, hogyan érdemes elindulni az agilis toborzás megvalósítása felé. 

Új HR igazgató a Talentuno élén

Új HR igazgató a Talentuno élén

Sokoldalú, számos iparág vállalati kultúráját, valamint a startupok világát is jól ismerő szakember csatlakozott a Talentuno vezetőségéhez: Gulyás Kriszta coach karrierjét tette félre, hogy a nemzetközi kiugrás előtt álló HR tech startup emberi erőforrásokért felelős vezetője legyen.

Szakmai Snapchat és a recruiterek Tindere: néhány okos app, amit bevethetsz a toborzáshoz!

Szakmai Snapchat és a recruiterek Tindere: néhány okos app, amit bevethetsz a toborzáshoz!

A toborzás napjaink legnagyobb kihívást jelentő feladata a munkaerőpiacon. A szabad szemmel is jól látható munkaerőhiány már minden szektorban érzékelhető, tehát egyre szűkebb halmazból tudnak válogatni a tehetséges munkavállalókra éhes HR szakemberek.

4 millió eurós befektetés ütötte a toborzást forradalmasító startup markát

4 millió eurós befektetés ütötte a toborzást forradalmasító startup markát

Újabb unicorn esélyes magyar startupnak szavaztak bizalmat a befektetők. A HR tech forradalom hazai zászlóshajója, a Talentuno fontos mérföldkőhöz érkezett. Series-A körben összesen 4 millió euró kockázati tőkéhez juttatja a Hiventures Alapkezelő és a Bonitas Befektetési Alapkezelő Zrt.  a fiatal vállalkozást. A tőkeinjekcióval a további növekedés mellett határozott cél a technológiai és IT-fejlesztés, ami megalapozhatja a nemzetközi terjeszkedést, melyre a társaság tudatosan készül.

Két magyar startup is sikereket aratott az év legnagyobb HR tech eseményén

Két magyar startup is sikereket aratott az év legnagyobb HR tech eseményén

Idén is óriási volt a hype az UNLEASH körül. (Tavalyi beszámolónkat itt és itt találod.) A londoni konferencia Európa legnagyobb HR tech rendezvénye, mely az ExCeLben kapott helyet. Az esemény a HR szakma elitjének gyűjtőhelye, a világ minden tájáról érkeznek ide döntéshozók. A látogatók itt találkozhatnak a jövő HR megoldásaival, diszruptív és innovatív technológiákkal.  Az idei rendezvényen rendhagyó módon két magyar startup, a Codecool és a Talentuno is képviseltette magát.

A robotokat embernek nézzük, az embereket meg dehumanizáljuk

A robotokat embernek nézzük, az embereket meg dehumanizáljuk

Kapcsolataink meghatározóak, és nem csak a magánéletben – a munkahelyi kapcsolataink ugyanazon elvek mentén alakulnak, mint a családunkkal, barátainkkal ápolt viszonyunk. Sőt, az élettelen tárgyakra és munkaeszközökre, pl. a számítógépünkre, is kivetítjük a kapcsolatra való igényünket, ez az automatizálás és robotizálás hajnalán további kérdéseket vet fel. Az emberi és ember-gép közötti kapcsolatokról tartottak előadást a téma szakértői a MagiCom és a Talentuno által szervezett Variációk 1 témára üzleti reggelin.

Mától bárkiből lehet toborzó, és még sokat is kereshet vele

Mától bárkiből lehet toborzó, és még sokat is kereshet vele

Azzal mindenki tisztában van, hogy a kapcsolatok aranyat érnek, de mostantól tényleg százezreket kereshet gyakorlatilag bárki egy-egy tehetséges ismerősével egy magyar startup, a Talentuno jóvoltából. A Talentuno applikációja a héten robbant be a köztudatba, az ígéretes startup a HR tech forradalom hevében valóságos jobbegyenest vitt be a recruitment szakmának. A startup a szektor demokratizálását tűzte ki célul, és a tömegek kezébe adja a lehetőséget, hogy profitáljanak kapcsolataikból.