
Digitális integráció: Ellenállás/elfogadás a munkahelyen
A viselkedésük megváltozására van szükség ahhoz, hogy az új szoftver vagy folyamat elérje a célt, amire tervezték.
10 ok, amiért nem akarunk változni és 7 módszer, ahogy ezzel megküzdhetünk
10 ok, ami miatt ellenállunk a változásnak, de mit tehetünk a változással kapcsolatos ellenállás leküzdéséért?
Így kezeld, ha ellenállásba ütközöl!
A Tréner-Tanácsadó-Facilitátor – vagy ahogy mi hívjuk, TTF – képzésen az egyik legforróbb téma az ellenálláskezelés szokott lenni. Ez az, amitől mindenki tart. Hogyan fogom kezelni, ha valaki befeszül? Mit mondjak, ha nem akarják megcsinálni a feladatot? Mit kezdjek a saját érzéseimmel? Mi lesz, ha rosszul reagálom le a helyzetet? Ilyen és ehhez hasonló kérdések merülnek fel a tanulócsoportokban. Persze, nemcsak tréningeken, hanem bármilyen csoportos helyzetben találkozhatunk ellenállással, legyen szó egy megbeszélés, egy projekt, vagy egy csapat vezetéséről. Nyakas Kitti, szervezetfejlesztő, tréner, coach a Legacy Kft. blogján megjelent írása.
