Ne feledd a mentális akadálymentesítést, ha megváltozott munkaképességű munkavállalót foglalkoztatsz!

Ne feledd a mentális akadálymentesítést, ha megváltozott munkaképességű munkavállalót foglalkoztatsz!

Kis odafigyeléssel és nyitottsággal szinte bármelyik vállalatnál lenne mód megváltozott munkaképességű kollégák foglalkoztatására. Bár már most is vannak jó példák, azonban még mindig nagyon sok a fejlődési és bővülési lehetőség ezen a téren. A Prohuman úgy látja, hogy sok területen a munkaerőhiánnyal küzdő vállalatok számára is megoldást jelenthet mindez, miközben előnyös az egyénnek, számos értéket hoz a kollegiális közösségnek és társadalmi hatása sem elhanyagolható.

Milyen munkát lehet végezni krónikus betegséggel, és milyet nem?

Milyen munkát lehet végezni krónikus betegséggel, és milyet nem?

Magyarországon mintegy 150.000 megváltozott munkaképességű ember dolgozik. Ők olyan krónikus betegséggel vagy fogyatékossággal élnek, ami befolyásolja a munkavégzésüket. A legtöbben cukorbetegséggel, szív- és érrendszeri, illetve reumatikus és ízületi problémákkal küzdenek. Ez azonban nem jelenti azt, hogy nekik ki kell szorulniuk a munkaerőpiacról, csak annyit, hogy nem láthatnak el bármilyen munkakört. De milyen területeken dolgozhatnak és melyeket kell kerülniük? A HR Doktor válaszolt a kérdésre.

Változások a Praktikernél: női felsővezető, kiemelt szerepben a HR

Változások a Praktikernél: női felsővezető, kiemelt szerepben a HR

Márton Katalin HR- és CSR-igazgató is tagja lett január 1-től a magyar tulajdonú Praktiker menedzsmentjének, mivel a HR-terület és a társadalmi felelősségvállalás kiemelt szerepet kap a jövőben a barkácsáruház-lánc életében. A Praktiker 1590 embernek ad munkát.

„Nyitott kapukat döngetünk, de még sok a kérdés”

„Nyitott kapukat döngetünk, de még sok a kérdés”

Az elmúlt tíz évben hazánkban is jelentősen megnőtt a megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatottsága. Mit jelent ez nekünk hr-esként? Kóródi Edittel, a Napra Forgó Nonprofit Kft. szakmai igazgatójával beszélgettünk.

Álmaik munkáját próbálhatják ki a fogyatékossággal élők

Álmaik munkáját próbálhatják ki a fogyatékossággal élők

A Neked MUNKA, nekem ÁLOM! rendezvénysorozat keretében országszerte rendeznek különleges nyílt napokat, ahol a fogyatékossággal élő pályázók bepillantást nyerhetnek álommunkájukba.