Karrierváltás: ingyenes és állásgaranciát adó informatikai képzés indul

Karrierváltás: ingyenes és állásgaranciát adó informatikai képzés indul

December 1-ig bárki jelentkezhet a 2 hónapos képzésre.

Ez az 5 szakma a jövőben is biztos megélhetést kínál

Ez az 5 szakma a jövőben is biztos megélhetést kínál

Talán nem is gondolnánk, mely szakképesítésekkel kereshetünk ma jól.

Újrakezdőknek és karrierváltóknak indít programot a Morgan Stanley

Újrakezdőknek és karrierváltóknak indít programot a Morgan Stanley

Az önbizalom visszaépítésében és új készségek elsajátításában is segít a Morgan Stanley Return to Work – Vissza a munkába! programja.

Már csak pár napig van lehetőség ingyenesen belevágni a programozói pályába

Már csak pár napig van lehetőség ingyenesen belevágni a programozói pályába

Az Innovációs és Technológiai Minisztérium 10 ezer fő számára ismét elindítja a 100 százalékban államilag támogatott informatikusképzést, az Újratervezés Programot, amelyre augusztus 9-ig még bárki jelentkezhet. Néhány napig még van tehát lehetőség, hogy a pandémia miatt állásváltoztatásra kényszerülők a programozói pálya felé vegyék az irányt, sokszázezres kiadás helyett ingyenes, államilag finanszírozott képzéssel.

Ha plusz gyakorlati tudásra és önismeretre vágysz, ezeket a képzéseket érdemes megfontolnod

Ha plusz gyakorlati tudásra és önismeretre vágysz, ezeket a képzéseket érdemes megfontolnod

A folyamatosan és gyorsan változó piaci környezetben mindig újabb és újabb ismeretekre van szükség, ezért a már gyakorló, tudásukat bővíteni akaró szakemberek is egyre szívesebben ülnek vissza az iskolapadba. A továbblépésre, de akár a karrierváltásra is jó lehetőséget kínálnak a szakirányú továbbképzések, melyekre szeptember elejéig jelentkezhetnek azok, akik a klasszikus iskolapad helyett gyakorlatias formában, rövid idő alatt szereznének új készségeket.

Lelki biztonság a munkahelyen: te megéled?

Lelki biztonság a munkahelyen: te megéled?

A munkavállalók közel fele radikális karrierváltáson gondolkodik, hasonló arányban érzik magukat túlterheltnek és kiégettnek – derül ki a Microsoft friss Work Trend Index felméréséből. A tanulmány szerzői és a Microsoft által megkérdezett HR-vezetők javaslatokat is megfogalmaznak a járvány mentális következményeinek és a hibrid munkavégzés által generált problémák kezelésére.

A sikeres karrierváltás alapja az önismeret

A sikeres karrierváltás alapja az önismeret

A pályaváltás összetett kihívás, sikeresen véghez vinni pedig különösen nehéz feladat. A karrierváltáson gondolkozókban kételyek, félelmek merülhetnek fel, viszont tudatos tervezéssel és döntéshozatallal lényegesen nagyobb az esélyünk, hogy a számukra megfelelő hivatást megtaláljuk. A folyamat során felmerülő nehézségeket és lehetséges megoldásokat járta körül a Profession.hu Az Emberi Oldal kezdeményezésének konferenciája. A projekt szoros együttműködésben zajlik a Magyar Máltai Szeretetszolgálat Munkaerőpiaci Szolgáltató Központjával, akik ingyenes, személyre szabott támogatást nyújtanak a karrierváltóknak mind szakmai, mind önismereti téren.

Erre a szakterületre váltanának legtöbben a Covid után

Erre a szakterületre váltanának legtöbben a Covid után

Részletes felmérés készült a koronavírus utáni karrierváltási hajlandóságról, az ehhez vezető útról, valamint a munkavállalói igények változásairól. A The Bright Academy adatgyűjtéséből kiderült, hogy a kereset mellett a távmunka fő prioritás lett, de arra is nagyobb rálátást kapunk, hogy melyik szakterület iránt van jelenleg a legnagyobb érdeklődés – számolt be a HRCENTRUM.

Így hatott a karrierünkről való gondolkodásra a pandémia

Így hatott a karrierünkről való gondolkodásra a pandémia

A több mint egy éve tartó koronavírus járvány által okozott bizonytalanság és a megváltozott körülmények fenekestül forgatták fel a magyarok munkáról alkotott képét. Számos magyar dolgozó szembesült motivációhiánnyal, vagy került szembe azzal, hogy munkahelye nem jutalmazza munkájáért, de elvárja a megszokott teljesítményt. A pandémia és az azt kísérő válság után a karrierünkről alkotott képünk talán sosem lesz ugyanolyan, mint korábban – írja a HRCENTRUM.

A pályaváltás jelentheti a kiutat a koronavírus okozta nehéz munkaerőpiaci körülményekből?

A pályaváltás jelentheti a kiutat a koronavírus okozta nehéz munkaerőpiaci körülményekből?

A koronavírus miatt átalakult munkaerőpiaci viszonyok sokakat nehéz helyzetbe hoztak, ebből például a pályaváltás, átképzés jelenthet kiutat. A Profession.hu új, Emberi oldal nevű kezdeményezésével a Magyar Máltai Szeretetszolgálat Munkaerőpiaci Szolgáltató Központját támogatva segíti a válság miatt a karrierjükben új irányokat keresőket. Egyéni és csoportos mentorációval, szakértői előadásokkal és kézzel fogható praktikus tanácsokkal is készülnek.

Íme a karrierváltás fő mozgatórugói karantén idején

Íme a karrierváltás fő mozgatórugói karantén idején

A globális koronavírus-járvány következtében a munkavállalók 35%-a fontolgat munkahelyváltást a következő 12 hónapban, derül ki a Kaspersky „Securing the Future of Work” (azaz a Munka jövőjének biztosítása) című jelentéséből. A karrierváltás válaszadók által említett két legfőbb mozgatórugója az adott körülmények között teljesen természetes és érthető is: az egyik a magasabb fizetésre való törekvés (49%), a másik pedig a munka és a magánélet közötti megfelelő egyensúly kialakítása (41%).

Egészen a betonkeverőig menekült az ügyfelek és határidők elől – megérte?

Egészen a betonkeverőig menekült az ügyfelek és határidők elől – megérte?

Kirúgták az ügynökségtől a vírushelyzet hatására, elment segédmunkásnak. Instagramon közvetíti koszos, betonkeverős, glettelős mindennapjait Rílmelós név alatt. A Kreatív Online interjúja a szövegíróból lett segédmunkással, aki azért még visszatérne a v9_leadas_jav4_final_docx-ek világába.

Akár évi tízezren is átképezhetik magukat informatikussá

Akár évi tízezren is átképezhetik magukat informatikussá

A gazdaságvédelmi akcióterv részeként tegnap bejelentett intézkedések révén ugrásszerűen, tízszeresére bővülhet itthon azok száma, akik a karrierváltás mellett döntenek, és egy intenzív és gyakorlatorientált képzés elvégzése után informatikus szakmát és állást szereznek. Tavaly már közel ezer, főként 21 és 45 év közötti életkorú, különböző szakmai háttérrel rendelkező diák kezdhetett új karriert programozóként egy általában fél éves képzés után. Ez a szám a jövőben az évi tízezer főt is elérheti az akár több millió forintos képzések 95 százalékos, vissza nem térítendő állami támogatásának, valamint a kamatmentes felnőttképzési diákhitelnek köszönhetően - állítja a junior szoftverfejlesztők és tesztelők képzésével foglalkozó PROGmasters.

Ha elemi erővel érzed az igényt a váltásra, akkor nincs mese, váltani kell

Ha elemi erővel érzed az igényt a váltásra, akkor nincs mese, váltani kell

Létezik-e „have it all” a nőknek a munkában és a magánéletben? Mi van, ha egy (életközépi válsággal fűszerezett) karrierváltás rég eltemetett, felkavaró emlékeket ébreszt fel bennünk? Mihez kell elsősorban lojálisnak lenni, ha fél lábbal éppen két karrier közt van az ember? És mit lehet tenni akkor, ha a munkahelyi kapcsolatok a végletekig elfajulnak, és olyan indulatok szabadulnak fel, amiknek még a vezető sem tud gátat szabni – már csak azért sem, mert ő maga is nyakig benne van a történésekben?