hirdetés
hirdetés
hirdetés

Nagy-Józsa Dorottya cikkei

#1
2019-04-24 18:00:00

10 jel, hogy a főnököd csak főnök, nem vezető, 15 jel, amiből tudhatod, hogy rossz a főnököd, 273 dolog, amit a főnököd rosszul csinál, blablabla, és megint bla. A bullshithalmok margójára kaptok egy keresetlenül őszinte listát az Y2Y Coaching blog szerzőitől is!

#2
2018-12-12 12:00:00

Ha az Y generáció valós - generációs, nem életkori! - igényeire akarunk reagálni cégként, ehhez minél hamarabb meg kell értenünk, hogyan is működik ez a generáció, és meg kell előznünk őket. Nagy-Józsa Dorottya Y generációs coach, az Y2Y Coaching Blog szerzője első kézből írja meg, mi kell az Y generációsoknak - és mi nem.

#3
2018-11-07 15:00:00

Jelöltélmény, vagy candidate experience - talán 2-3 éve gyűrűzött be a hazai köztudatba. Meglepő módon ez a kifejezés pont azt takarja, amit jelent. Hogyan lehet a munkavállaló, a JELÖLT nálunk, a kiválasztási folyamatban szerzett tapasztalatait élményszinten tartani. Az Y2Y Coaching blog szerzője a fogalom egy másfajta megközelítését mutatja be.

IRATKOZZON FEL
HÍRLEVELÜNKRE!

KÖVESSEN MINKET A FACEBOOKON!

hirdetés
hirdetés

Nyerő SSC people-management stratégiák. Fluktuációcsökkentő minikonferencia június 7-én.

Idén is Sales&Pszichológia konferencia. Foglald le helyed most! 2019.05.28.

Toborzási kampányok létrehozása és eredményes működtetése a LinkedIn-en: gyakorlati workshop június 6-án, limitált létszámmal.

Burnout - Ismerd fel, ismerd meg és lábalj ki belőle Csatlós Csillával június 12-én!

hirdetés