Checklist: a te szervezeted mennyire jövőálló?
Nyakunkon vannak a jövő változásai, a legtöbb cég mégis megrekedt a 20. századi megoldásoknál. Pedig az YZ generáció elvárásai a munkahellyel és a szervezeti kultúrával kapcsolatban egészen eltérnek a korábbiaktól.
Merj HR Punk lenni!
Hogy mit is jelent a HR punkság? HR = Human Revolution. Merj kitűnni, pörgesd fel a szakmát, keresd az innovációt! A londoni SuccesConnect HR-konferencia tanulságai.
A jövő versenyképessége már az iskolapadban eldől
Élénk vizuális kultúra, ismeretterjesztés helyett képességfejlesztés, egyéni fejlődést támogató digitális lehetőségek – a digitális transzformáció rohamosan formálja át az oktatási igényeket is.
Ezek a kihívások állnak a jövő HR-szakemberei előtt
A szerdán elstartolt HR rendezvénysorozat, az Out Of The Box első állomásán az iparág jövőjét illetően elhangzott, miféle új skillekre lesz szükségük a HR-eseknek.
A robotmunkatárs, akit mindenki a szívébe zárt
A Ford valenciai üzemében szorgoskodó önvezető robot, Survival kiváló kollegiális viszonyt ápol a karosszériagyár hús-vér alkalmazottaival.
Automatizálás: barát vagy ellenség?
Bár első hallásra ijesztő lehet, hogy a gépek bizonyos esetekben átveszik az emberi munkaerő helyét, valójában megkönnyítik az életünket.
Búcsút inthetünk a jelenlegi munkakörök csaknem felének
Az OECD nemrég megjelent tanulmánya többek közt a digitalizáció hatásairól, a foglalkoztatási formák területén végbemenő változásoktól, eltűnő munkakörökről és az aggasztó regionális különbségekről is beszámol.
Ezeket a munkákat már nem fogják ismerni az unokáink. A tiéd is köztük van?
Ezek a munkák fognak először köddé válni a robotok bevezetésével.
Rendelkezel ezzel a 4 készséggel? Akkor nagy baj nem érhet!
A jelen és jövő kihívásaival való megküzdésben is kulcsfontosságú ez a négy kompetencia.
Önvezető kamionok akcióban! Először a közutakon biztonsági sofőr nélkül
Talán így megoldódik a 150 ezer üres kamionsofőr-állás betöltése is.
