hirdetés
hirdetés
Keresés
Rendezés:
Találatok száma: 1678
#1
2021-02-16
09:00:00

Milyen régi, új és régiúj, azaz a változásokkal együtt frissülő szolgáltatásokat tudnak nyújtani 2021-ben a HR-szolgáltatók? Február 16-án megtudhatjátok az év első szakmai rapid találkozóján!

#2
Hrpwr >> Hrpwr >> Fejlődés
2021-01-22

Vannak olyan alapkövek a jólléttel kapcsolatban, amelyek akár egyetemesnek is mondhatók, és bizony olyan mérőszámok is, amelyek egészen érzékenyek a munkavállalói közérzetre.

#3
Hrpwr >> Hrpwr >> Aktuális
2021-01-21

Idén már tudatosan érdemes készülni arra, hogy a változás lesz az állandó, így ehhez igazodóan kell újragondolni a HR folyamatokat és eszközöket is.

#4
Hrpwr >> Hrpwr >> Aktuális
2021-01-21

Sokan kényszerültek 2020-ban máskor kivenni a tervezett szabadságaikat vagy akár fizetetlen szabadságra menni. 

#5
Hrpwr >> Hrpwr >> Aktuális
2021-01-21

Végleg átalakul a munka világa a világjárvány hatására?

#6
Hrpwr >> Hrpwr >> Fejlődés
2021-01-21
A túl sok megbeszélés, bármilyen platformon zajlik is, folyamatbéli problémákra utal.
#7
Hrpwr >> Hrpwr >> Aktuális
2021-01-20

Érthetőbbek és egyszerűbbek lettek a követelmények.

#8
Hrpwr >> Hrpwr >> Aktuális
2021-01-20

Interjú Jagudits Ákossal a HR digitális transzformációjáról és a verseny szerepéről. (x)

#9
Hrpwr >> Hrpwr >> Aktuális
2021-01-19

A vállalatnál eltöltött 5 év után már legalább 400 000 forintos bruttó munkabért fizet a cég 8 órás munkaviszonyban értékesítési, vagy logisztikai pozícióban, míg egy 10 éve az ALDI-nál dolgozó áruházvezető a 11. évtől akár havi bruttó 974 100 forintra is számíthat.

#10
Hrpwr >> Hrpwr >> Fejlődés
2021-01-19

A klasszikus tantermi oktatás minden előnye ellenére a vállalatoknál célzott lépések indultak a képzések online térbe terelésére. Ehhez hoztunk néhány hasznos tippet, melyekkel színesíthetők ezek a tartalmak. (x)

IRATKOZZON FEL
HÍRLEVELÜNKRE!
hirdetés

Január végén ismét megrendezzük a Kreatív szaklap PR-workshopját, ahol első kézből ismerkedhettek meg a 2020-as év kiemelkedő PR-kampányaival.

Február 4-én bemutatkoznak a HRKOMM Award 2020 nyertes pályázatai! Stay tuned! A programot folyamatosan frissítjük!

Milyen régi, új és régiúj, azaz a változásokkal együtt frissülő szolgáltatásokat tudnak nyújtani 2021-ben a HR-szolgáltatók? Február 16-án megtudhatjátok az év első szakmai rapid találkozóján!

Épülj, hogy építhess! – Alkalmazottpszichológia-tudás a hétköznapokra HR-eseknek, cégvezetőknek, coachoknak! Féléves képzés péntekenként: 10 oktatási nap + 9 konzultációs alkalom! 2021. februártól júliusig!