hirdetés
hirdetés
Keresés
Rendezés:
Találatok száma: 25
#1
Hrpwr >> Hrpwr >> Interjú
2021-03-22

Az inspiráló multis vezető és a szórakoztatás királya a kiégés kivédésével kapcsolatos tapasztalatait osztja meg.

#2
Hrpwr >> Hrpwr >> Hét témája szponzoráció
2021-03-16

Mi az az outsourcing, miért éri meg vs. miért nem éri meg belevágni, és melyek azok a vezetői képességek, amelyekre szükségünk lesz outsourcing esetén?

#3
Hrpwr >> Hrpwr >> Aktuális
2021-02-03

Mik lesznek a legfontosabb prioritások 2021-ben?

#4
Hrpwr >> Hrpwr >> Fejlődés
2021-01-13

Az agilitás nemcsak módszerek összességét jelenti, hanem egy mindsetet is, ami az utóbbi időszakban különösen nagy fontosságra tett szert.

#5
Hrpwr >> Hrpwr >> Aktuális
2020-11-04

Mehetek-e mától üzleti ügyben hajnalban vidékre? És mi más változott? A 2020. november 4-től bevezetett további szigorítások jogászi értelmezése.

#6
Hrpwr >> Hrpwr >> Leadership
2020-09-29

A COVID kapcsán, különböző szervezetek vezetőiként olyan döntésekbe kényszerültünk, amelyekbe soha senki korábban.

#7
Hrpwr >> Hrpwr >> Leadership
2020-08-05

A delegálás 5 szintjének ismerete és alkalmazása világos határokat jelöl ki a vezető és a beosztott között. Biztosítja, hogy a munkatárs ne menjen tovább annál, amit a vezető bizalma megenged, de tegyen meg mindent azért, hogy ezt a bizalmat növelje. 

#8
Hrpwr >> Hrpwr >> Fejlődés
2020-07-22

Munkavállalói részvények kibocsátásával egészíti ki juttatási programját az SAP. A járványhelyzet után további lépéseket is tesznek a munkavállalói élmény fenntartására, illetve javítására.

#9
Hrpwr >> Hrpwr >> Pszichológia
2020-06-15

Melyik munkáltató ne szeretné, hogy a dolgozók várják a hétfőt?

#10
Hrpwr >> Hrpwr >> Heti Téma
2020-05-15

...avagy hogyan növelhetjük a belső motivációt, és mit ne kérjünk a vezetőktől.

IRATKOZZON FEL
HÍRLEVELÜNKRE!
hirdetés

Magyarország egyik legrangosabb kreatív reklámversenye, nemzetközi kreatívigazgatók és szakújságírok a zsűriben! Apex Toplistás pontszerzés. Végső nevezési határidő: 2021. április 16.

Tarts velünk április 22-én, hogy megtudd, hogy mitől működik a mentoring és nagyköveti rendszer – és mitől nem!

Mindenkit meggyötört a pandémia, a motiváltságukat vesztett, kiégett és akár még fizikailag is megviselt munkatársak aránya lényegesen nőtt a szervezeteken belül. Milyen eszközei vannak erre egy vállalatnak? Gyere el ingyenes szakmai randinkra, ahol több tucat javaslatot adunk a kezedbe!