hirdetés
hirdetés
hirdetés

HRKOMM Award 2018

Ezek az idei év legjobb HR megoldásai!

A HRPWR kiadója, a PPH Media idén másodízben meghirdetett HR kommunikációs versenyére, a HRKOMM Awardra összesen 82 pályázat érkezett, amelyből 40 pályamunkát juttatott a döntőbe a zsűri. Íme a döntősök listája.

A zsűri szempontjai az értékelés során az alábbiak voltak:

  • A HR kommunikációs megoldás eredetisége, kreativitása, a hozzáadott szellemi munka értéke.
  • A HR megoldás illeszkedése a cég átfogóbb stratégiájába és a vállalati márka pozícionálásába és általános kultúrájába.
  • A HR megoldás hatása a cég belső környezetére, a munkavállalói elégedettség szintjének változása.

A döntőbe jutott pályázatok listája:

 

I. MUNKAVÁLLALÓK FELÉ IRÁNYULÓ KOMMUNIKÁCIÓS MEGOLDÁSOK                             

LEGJOBB BELSŐ KIADVÁNY                 

pályázat: Mol Group Panorama magazine

pályázó: MOL Nyrt.

megbízó: MOL Csoport Társasági Kommunikáció & Marketing

 

LEGJOBB VÁLLALATI ESEMÉNY            

pályázat: Telekom Önkéntes Nap 2017

pályázó: Magyar Telekom Csoport 

 

pályázat: CIB Ötlet Campus – munkatársi hackathon

pályázó: CIB Bank

 

pályázat: K&H szívhang parti

pályázó: K&H Csoport

 

pályázat: BP Employer Branding a csúcsra tör: Mountain Challenge aktivitás Klein Dáviddal

pályázó: HAVAS Sports & Entertainment

társpályázó: Karma Production

megbízó: BP Business Service Centre

 

pályázat: Erste Got Talent Show

pályázó: Erste Bank Hungary

 

LEGJOBB TALENT MANAGEMENT / MENTORING MEGOLDÁSOK

pályázat: Grundfos asszertivitás tréning

pályázó: Impact Works

megbízó: Grundfos Magyarország

                                         

LEGJOBB HATÉKONYSÁGNÖVELŐ MEGOLDÁSOK DOLGOZÓI BEVONÁSSAL

pályázat: Tricks n’ Thrive – Heti vállalati "Tippek-Trükkök" Hírlevél

pályázó: Wavemaker Hungary

pályázat: K&H digi jogsi és a hozzá kapcsolódó Guinness rekord kísérlet

pályázó: K&H Csoport                         

pályázat: Sikerkód

pályázó: Danone Nutricia Early Life Nutrition

 

pályázat: Hídemberek a kultúrafejlesztésért

pályázó:  MOL Nyrt.

    

LEGJOBB VISSZAJELZŐ / TELJESÍTMÉNYÉRTÉKELŐ RENDSZER             

pályázat: FUTAM, a Magyar Telekom megújított teljesítménymenedzsmentje

pályázó: Magyar Telekom

megbízó: Magyar Telekom HR

 

pályázat: Sikerkód

pályázó: Danone Nutricia Early Life Nutrition

 

pályázat: StatusApp –  Digitális HR-eszköz a zsebedben

pályázó: ShiwaForce.com   

 

LEGJOBB MUNKAVÁLLALÓI JÓLLÉTET SZOLGÁLÓ INTÉZKEDÉS                 

pályázat: Dog Policy

pályázó: MOL Nyrt.

megbízó: MOL Csoportszintű Társasági Kommunikáció & Marketing

társpályázó: UP Advertising

            

LEGERGONOMIKUSABB IRODA                  

pályázat: Ergonomikus iroda 2018

pályázó: Schibsted Hungary

 

EGYÉB MUNKAVÁLLALÓK FELÉ IRÁNYULÓ KOMMUNIKÁCIÓS MEGOLDÁSOK

A kategória támogatója az L-SOFT.                          

pályázat: Grundfos – Történeteink kampány               

pályázó: Grundfos

pályázat: Lovebrand Akadémia – Telekom 2017-2018

pályázó: Magyar Telekom

 

LEGJOBB INTEGRÁLT BELSŐ KAMPÁNY

pályázat: Érted? Értem! (KAYSER belső kommunikációs projekt)

pályázó: Kayser Automotive Hungária

 

pályázat: CIB Ötlet Campus – munkatársi hackathon

pályázó: CIB Bank

 

pályázat: NN Inspire program – NN Inspire Day

pályázó: NN Biztosító

társpályázó: Brandfizz

 

pályázat: Wioneer: így lettünk szexi munkáltató

pályázó: Webtown Informatika

 

II. PARTNEREK ÉS LEENDŐ MUNKAVÁLLALÓK FELÉ IRÁNYULÓ KOMMUNIKÁCIÓS MEGOLDÁS 

LEENDŐ MUNKAVÁLLALÓK - TOBORZÁS / a. legjobb nyílt nap esemény                  

pályázat: Szakmai Titkaink Éjszakája

pályázó: Danubius Hotels Group

               

LEENDŐ MUNKAVÁLLALÓK - TOBORZÁS / b. legjobb álláshirdetés-szöveg                

pályázat: El tudod vezetni? Bizonyítsd be.

pályázó: Waberer's-Szemerey Logisztika

társpályázó: Meraki Marketing

               

LEENDŐ MUNKAVÁLLALÓK - TOBORZÁS / d. legjobb közösségimédia-megjelenés                   

pályázat: Munkás hétköznapok a közösségi médiában

pályázó: SAKKOM Interaktív

megbízó: Szerelvénybolt Kft.

               

LEENDŐ MUNKAVÁLLALÓK - TOBORZÁS / e. legjobb integrált toborzási kampány                    

pályázat: Dealogic Kövesd a nyulat! Kampány

pályázó: Café Communications

társpályázó: Be Social

megbízó: Dealogic Hungary

 

LEGJOBB KÜLSŐ EMPLOYER BRANDING KAMPÁNY / a. legjobb analóg külső employer branding megoldás             

pályázat: Szakmai Titkaink Éjszakája

pályázó: Danubius Hotels Group

 

LEGJOBB KÜLSŐ EMPLOYER BRANDING KAMPÁNY / b. legjobb digitális külső employer branding megoldás             

 pályázat: Feltörekvő divattervezővel készíttetett ruhákat egy magyar BTL ügynökség

pályázó: Hello Event BTL Ügynökség 

      

LEGJOBB KÜLSŐ EMPLOYER BRANDING KAMPÁNY / c. legjobb integrált külső employer branding megoldás                      

pályázat: BESPIRITED

pályázó: EcoSim Üzleti Szimulációk

megbízó: Diageo Üzletviteli Szolgáltatások

 

pályázat: Deloitte: Auditor vagyok

pályázó: Deloitte

 

pályázat: Hello Roar! A világ a tiéd, dolgozz szabadon!

pályázó: Roar

       

LEGTALÁLÓBB KAMPÁNY AZ Y ÉS Z GENERÁCIÓ SZÁMÁRA                             

pályázat: Roar - legyen influencer a falka!

pályázó: POME

megbízó: Roar by Generali

 

pályázat: Vodafone toborzó videók

pályázó: Lounge Communication

társpályázó: Human Telex

megbízó: Vodafone Shared Services Budapest

                              

III. HR INNOVÁCIÓ

A kategória támogatója a Games for Business.

LEGELŐREMUTATÓBB HR KEZDEMÉNYEZÉS, AMI ELTÉRT A KORÁBBI HAGYOMÁNYOKTÓL           

pályázat: CIB Ötlet Campus – munkatársi hackathon

pályázó: CIB Bank

 

pályázat: Smart Thursday

pályázó: HPS Experience

 

pályázat: K&H –  GEEG videó selfi-állásinterjú

pályázó: K&H Csoport

 

pályázat: Vibe Manager

pályázó: Geometry Group

 

pályázat: 2017 Leginspirálóbb élményutazása a jövőbe

pályázó: AON

társpályázó: 21. Század Kommunikáció

 

IV. SOKSZÍNŰSÉG DÍJ                   

pályázat: Diversity Week –  2018 június 25-29.

pályázó: Avis Budget Group BSC

 

pályázat: Egy sikertörténet a sokszínűségről: BlindLunch

pályázó: Microsoft

pályázat: Female Heroes in IT / Nők az Informatikában

pályázó: Grayling

társpályázó: UP Advertising

megbízó: GE Digital

 

Az eredményekre az október 9-i díjátadón derül fény, 19 órakor az Esernyős kávézóban. További információk és jelentkezés a verseny oldalán.

hirdetés
IRATKOZZON FEL
HÍRLEVELÜNKRE!

KÖVESSEN MINKET A FACEBOOKON!

hirdetés
ÉRDEKES HÍRE VAN? KÜLDJE EL NEKÜNK!
hirdetés

Gyakorlati útmutató lépésről lépésre október 16-án.

2018. november 15. Az Employer Branding alapszabályai konferencia

A HR emberi oldala - hogy még többet tehess másokért! A hrpwr.hu és az Üzlet & Pszichológia konferenciája november 29-én.

hirdetés